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      軸研所啟動職院在校生頂崗實習新模式

      時間:2022-03-29 文章來源:

      近日,軸研所迎來34名洛陽科技職業學院在校實習生,全部分配到軸研所重型軸承事業部頂崗勞動,為生產一線及時補充了大量新鮮血液,有力緩解了業務單元用工緊張的局面。

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        新年伊始,軸研所生產任務持續高漲,一線操作工出現較大缺口。為解決招工難、新進人員培養期長等問題,軸研所積極與洛陽職業技術學院、洛陽科技職業學院、三門峽職業技術學院溝通洽談,抓住職業學院實施產教融合新戰略的有利時機,順利簽訂了合作培養技能人才的戰略合作框架協議,為滿足公司各單位技能人才需求,進一步優化公司技能人才結構開辟了新通道。

      頂崗實習是職業院校探索實踐教學的重要環節。學生完成在校學習任務,由學校安排到對口的生產現場直接參與生產過程,綜合運用所學的專業知識和技能,完成一定的生產任務,既可得到一定的勞動收入,又能提升實操能力、養成正確的擇業觀、強化事業心責任感,可以為畢業后順利進入工作崗位打下良好基礎。

        頂崗實習也是軸研所適應新形勢選用技能人才的新模式。后續將會有更多院校、更多在校生加入頂崗實習的隊伍,相信在這種新的用人模式下,軸研所的技能人才將會得到源源不斷的補充,整體的人才隊伍結構也會得到持續優化,為其“十四五”高質量發展提供穩定的高素質技能人才隊伍。


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